jueves, 24 de mayo de 2012

Taller “Pienso, luego... tengo problemas”


El pasado 22 de Mayo se llevó a cabo en las instalaciones de ADRHA el Taller “Pienso, luego... tengo problemas”, con el invitado Francisco Javier Virasoro, donde se propuso contribuir a identificar cómo la forma en que pensamos tiene directa relación con las acciones y los resultados que obtenemos, y construir un nuevo plan de acciones.


Para acceder a la presentación del taller, haga clic aquí.

jueves, 26 de abril de 2012

Primer actividad del año de la Comisión Profesional ADRHA Mar del Plata


Este año comenzamos nuestro ciclo de actividades de la Comisión Profesional de Mar del Plata, creciendo. Con colegas nuevos que se acercaron el pasado jueves 19/04 al auditorio de OSDE MDP, compartimos un grato momento y logramos una reunión muy productiva.  El eje fue construir colectivamente nuestra propuesta de valor.

¿Qué valor debe aportar nuestra comisión a la comunidad de RRHH de Mar del Plata y región?

Así, mediante una dinámica grupal, pudimos reflejar la opinión de todos quienes asistieron en los cuatro vectores propuestos:

1-        Nuestras Expectativas
2-        Nuestra Propuesta de valor
3-        Temas de interés de RRHH
4-        Foco: Liderazgo

Durante una hora nos dividimos en cuatro grupos en mesas redondas, cada mesa con una lámina de color, fibras y post-it, con un líder que durante toda la dinámica coordinó la lámina y moderó el grupo. Cada grupo rotaba luego de un tiempo de diálogo a otra mesa y así todos aportaron sobre los 4 ejes. Al finalizar cada grupo debió enfrentar un desafío para sintetizar y comunicar el mensaje de la lámina mediante distintas técnicas: dramatización, escultura humana, canción, dígalo con mímicas.
En el informe que elaboramos compartimos con todos los detalles de cada vector, algunas conclusiones y los lineamientos más importantes de la gestión expuestos. Para Verlo, click aquí.

lunes, 16 de abril de 2012

El Jueves 12 de Abril se llevó a cabo la Segunda Maratón de Formación y Desarrollo Entrenando Ideas que llevan a Nuevas Metas en Ciudad Cultural Konex. Por segundo año consecutivo, una  intensa Jornada de Aprendizaje Lúdico y Vivencial.
Los participantes fueron protagonistas del despliegue de nuevas metodologías de trabajo grupal e individual. 
Nuestro agradecimiento a todos los participantes, tanto de Buenos Aires como del resto del país que viajaron exclusivamente a esta jornada, facilitadores, Ciudad Cultural Konex, y equipo de Diálogo en la Oscuridad.

Coordinación/Contenidos: Alberto Carmona // María Eugenia Córdova
Logística/Administración: Florencia Borda // Claudia Otero






















Taller: El poder de las Diferencias Culturales // Natalia Sarro - Esther-Marie Merz. Para acceder al material haga click aquí.

martes, 27 de marzo de 2012

Formación de Buenos Decisores - Organizado por ADRHA / TANDEM

En la mañana de hoy se realizó en la sede de ADRHA, la actividad de "Formación de Buenos Decisores" a cargo de Federico Esseiva de TANDEM. Fue un encuentro con mucha participación del auditorio, donde se presentaron contenidos, y casos prácticos para la reflexión individual y organizacional. Agradecemos a Patricia, Martín, Federico, y el resto del equipo por su contribución con la Asociación y la comunidad de RH.



jueves, 22 de marzo de 2012

Encuesta: Crear ventaja a través de las personas


La World Federation of People Management Associations (WFPMA) y The Boston Consulting Group (BCG) le invitan a participar en la edición de 2012 de la encuesta bianual “Crear ventaja a través de las personas: el futuro de los RR.HH. en todo el mundo”. Se trata de la encuesta más completa sobre tendencias empresariales en materia de personas. Nuestro objetivo es identificar y abordar las prioridades clave en el ámbito de los RR.HH., además de entender los retos y oportunidades que afrontan las compañías en la actualidad. Esta encuesta será esencial para elaborar nuestro informe de 2012. 

Si introduce su dirección de correo electrónico, en cuanto complete la encuesta recibirá un e-mail con una selección de estudios recientes sobre RR.HH. realizados por BCG y WFPMA como muestra de agradecimiento por su participación.
Además, será una de las primeras personas en recibir una copia gratuita en PDF del nuevo informe de 2012. 

Asimismo, como característica especial de esta encuesta, le ofrecemos la posibilidad de participar en una sección sobre talento y liderazgo. A cambio, podrá recibir un estudio comparativo personalizado basado en sus respuestas. 

Le estaríamos muy agradecidos si pudiera reenviar esta encuesta a otros profesionales con responsabilidades directivas de su organización, pertenezcan o no al área de RR.HH. Estamos interesados en comprender el punto de vista de ambos grupos. Sus respuestas serán recopiladas de forma anónima y no estarán asociadas a su compañía.

La encuesta tiene una duración aproximada de 20 minutos. Puede guardar sus respuestas y seguir más tarde haciendo clic en el botón “Guardar” situado en la parte inferior de cada página. Si tiene alguna pregunta, no dude en ponerse en contacto con nosotros a través de la dirección de correo electrónico: 
creatingpeopleadvantage@bcg.com. 

Muchas gracias de antemano por su participación en este estudio. 

Para completar la Encuesta haga click aquí.

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